本套试卷由权威专家精心编纂，严格按照考试大纲命题范围精选设计，条理分明。精确覆盖所有考点，详细的答案解析，使考生更能深刻地理解考试内容，突出重点，缩小备考范围。
[账套][999]演示账套
会计年度：2011
以用户名为demo，密码demo，并于2011年5月1日登录999账套登陆固定资产部分。
折旧率和残值设置：
类别编码类别名称使用年限净残值率计提属性折旧方法
05碎纸机60．03正常计提年数总和法
06扫描仪40．02正常计提年数总和法
[账套][605]中邦集团
会计年度：2012
以用户名为demo，密码demo，并于2012年4月13日进行工资设置。
设置工资账套参数。
工资类别：一个
是否代扣所得税：是
是否扣零：否
人员编码长度：6
工资账套启用日期：2012-01-01
[账套][607]中强石化
以用户名为demo，密码demo，并于2012年3月1日登录财务报表。
要求：
(1)打开D盘文件夹下名为“EQ．rep”的报表文件；
(2)在C4早元中输人公式：QM(“1603”，月…年，，)一QM(“1605”，月…年，)
(3)在F5早元中输人公式FS(5101，月，“贷”，，年)。
完成操作后，将表格以“exam2．xls”为文件名保存在D盘exam文件夹下。
建立账套
账套号：605账套名称：中邦集团账套路径：默认
账套启用日期：2012年4月单位名称(简称)：中邦集团
企业类型：工业行业性质：小企业会计制度
账套主管：demo按行业性质预置科目
基础信息：客户分类
分类编码方案：
科目编码级次：4222客户分类编码级次：12结算方式编码级次：11
立即启用账套，并启动总账、固定资产和工资管理，设置启动时间为2012年4月1日。
[账套][610]金达药业
以用户名为demo，密码demo，并于2012年1月1日进行工资设置。
设置工资账套参数：
人员编码长度：7
工资账套启用日期：2012一0l--01
以用户名为demo，密码demo，并于2011年5月1日登录999账套登陆工资部分。
在“正式人员l”工资类别下，建立人员档案。
人员编号：11000301
人员姓名：李四
部门名称：采购部
人员类别：销售人员
银行名称：工商银行梅花园分理处
银行账号：20100503001
[账套][602]北京鸿达国际
(2)在C4单元中输入公式：QC(“1001”，全年…年，，)+QC(“1002”，全年…
年，，)+QC(“10090”，全年，，，年，，)；
(3)在F5单元中输人公式：FS(5102，月，“贷”，，年)－FS(5405，月，“借”，，年)。
完成操作后，将表格以“exam2．x1s”为文件名保存在D盘exam文件夹下。
[账套][601]天能集团
(1)新建报表，定义表尺寸为7行7列。
(2)在A3：F3区域中依次输入下列数据：
类别，科目名称，现金，银行存款，外汇，其他资金
完成操作后，将表格以“examl．xls”为文件名保存在D盘exam文件夹下。
账套号：608账套名称：东启集团账套路径：默认
账套启用日期：2012年1月单位名称(简称)：东启集团
立即启用账套，并启动总账、固定资产和工资管理，设置启动时间为2012年1月1日。
[会计年度]2011
以用户名为demo，密码为demo，并于2011年5月15日登录999账套。
设置部门档案。
部门编码：3部门名称：行政部部门属性：行政管理
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