- A.110
- B.66
- C.10
- D.100
- A.200
- B.120
- C.136.08
- D.0
- A.0.318
- B.0.372
- C.0.3
- D.0.072
- A.29.76
- B.22.5
- C.33.6
- D.27.6
- A.11.25
- B.11.5
- C.10
- D.10.25
- A.税务登记证件
- B.经办人员身份证明
- C.法定代表人身份证明
- D.财务印章或发票专用章印模
- A.张某此时无权要求与公司签订无固定期 限劳动合同
- B.张某此时有权要求与公司签订无固定期限劳动合同
- C.张某在第二次固定期限劳动合同到期后才可以要求与甲公司签订无固定期限劳动合同
- D.张某在第三次固定期限劳动合同到期后才可以要求与甲公司签订无固定期限劳动合同
- A.由于张某主动辞职而与用人单位协商一致解除劳动合同,此时用人单位无需向劳动者支付经济补偿
- B.张某要求甲公司支付解除劳动合同的经济补偿合法
- C.只有甲公司提出以高于原劳动合同待遇条件但张某仍解除合同的情况下才免于支付经济补偿
- D.张某不得主动提出辞职