- A.该国政府正计划将一些外国企业的资产收归国有
- B.该国政策明确规定外国企业必须采取合资的形式
- C.该国消费者消费能力不足
- D.该国实行严格的外汇管制
- A.邀请该国政府成为投资企业的共有人
- B.邀请当地矿业开采者的参与和投资
- C.在全球融资满足当地对资金的需求
- D.为资产投保
- A.套期保值是指为冲抵风险而买卖相应的衍生产品的行为
- B.套期保值的目的是承担额外的风险以盈利
- C.套期保值的结果增加了风险
- D.不能从衍生产品的交易本身判断该交易是否为套期保值或投机
- A.食品安全与质量监管体系越来越严格
- B.人民生活水平提高,对健康食品的要求越来越高
- C.公司的产品次品率比较高
- D.国内高档次的餐饮消费持续疲弱
- A.PEST分析
- B.产品生命周期
- C.五力模型
- D.钻石模型
- A.成本领先战略是一个可持续成本领先的概念
- B.差异化战略是指企业针对某细分市场,向顾客提供的产品和服务在产业范围内独具特色,这种特色可以给产品带来额外的加价
- C.集中化战略是指针对某一特定购买群体,产品细分或区域市场,采用成本领先或产品差异化来获取竞争优势的战略
- D.在三种基本战略中,成本领先战略和差异化战略是基本战略的基础,而集中化战略仅仅是将这两种战略运用在一个特定的细分市场
- A.企业进行投资活动时,应当重点关注投资项目的收益,选择利润最大的项目进行投资
- B.重大投资项目,应当按照规定的权限和程序实行集体决策或者联签制度
- C.企业应当重视投资到其本金的回收
- D.企业对于到期无法收回的投资,应当建立责任追究制度
- A.组织中的地位
- B.职能范围
- C.技术才能
- D.内部审计组成
- A.领先策略
- B.匹配策略
- C.滞后策略
- D.人员推销
- A.财务战略主要强调与外部环境和企业自身能力相适应
- B.财务战略主要强调必须适合企业所处的发展阶段并符合利益相关者的期望
- C.狭义的财务战略仅指筹资战略,包括资本结构决策、筹资来源决策和股利分配决策等
- D.财务战略主要考虑财务领域全局的、长期发展方向问题,并以此与传统的财务管理相区别
- A.收缩战略,是在那些没有发展或者发展潜力很渺茫的企业应该采取的战略
- B.紧缩与集中战略往往集中于短期效益,主要涉及采取补救措施制止利润下滑,以期立即产生效果
- C.转向战略具体做法有重新定位或调整现有产品和服务及调整营销策略
- D.收缩战略对企业主管来说,是一项比较容易实施的战略
- A.选择高长型结构时,会增加行政管理费用
- B.企业内部管理层次越多,越不可能完整地到达信息传递的目的地
- C.企业的管理层次过多时,会妨碍内部员工与职能部门问的沟通
- D.高长型组织中的管理人员在行使权力时,往往不会受到任何限制
- A.可行性研究与决策审批
- B.决策审批与执行
- C.执行与监督检查
- D.采购申请与采购执行
- A.企业应当拓宽内部报告渠道,通过落实奖励措施等多种有效方式,广泛收集合理化建议
- B.企业应当制定严格的内部报告保密制度,防止泄露商业秘密
- C.企业设计内部报告指标体系时,应当关注企业以前的情况
- D.企业内部各管理层级均应当指定专人负责内部报告工作,重要信息应及时上报
- A.生产要素
- B.需求条件
- C.相关和支持性行业的存在
- D.企业战略、结构和同业竞争
- A.进行风险评估
- B.制定风险管理策略
- C.收集风险管理初始信息
- D.提出和实施风险管理解决方案
- A.一般基准
- B.竞争性基准
- C.顾客基准
- D.过程或活动基准
- A.战略性
- B.非专业性
- C.二重性
- D.系统性
- A.供应者所处的行业由少数几家公司主导并面向大多数客户销售时供应者讨价还价能力强
- B.供应者的产品对于客户的生产业务很重要时供应者讨价还价能力强
- C.购买者转换其他供应商购买的成本较高时购买者讨价还价的能力强
- D.供应者能够直接销售产品并与企业抢占市场时供应者讨价还价能力强
- A.立法不完备、执法不公正
- B.市场主体自身法律意识淡薄,在经营活动中不考虑法律因素
- C.交易相对方的失信、违约或欺诈
- D.限制向东道国的银行借款
- A.利率风险
- B.操作风险
- C.产品风险
- D.项目风险
- A.财务资源
- B.供应网络
- C.技术资源
- D.规章制度
- A.风险规避
- B.风险承担
- C.风险对冲
- D.风险转换
- A.政治和法律因素
- B.经济因素
- C.社会和文化因素
- D.技术因素
- A.政治风险
- B.法律风险与合规风险
- C.技术风险
- D.财务风险
- A.这类企业中的掌权人试图对下属保持绝对控制,企业组织结构往往是传统框架
- B.企业的决策可以很快地做出,但其质量在很大程度上取决于企业经理人员的能力
- C.权力导向型文化通常存在于家族式企业和刚开创企业
- D.在企业运行中重视人的价值和一般福利
- A.竞争对手的进入与竞争
- B.竞争者可能模仿
- C.市场需求发生变化
- D.与竞争对手的成本差距过大
- A.专利
- B.商誉
- C.商标
- D.组织经验
- A.战略角色
- B.监督或绩效角色
- C.风险角色
- D.人事管理角色
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注册会计师王容正在对某一大型制造公司组织结构进行深入的了解,以发现其中可能存在的薄弱环节。以下内容是其在工作底稿记录中了解到的情形,假定不考虑其他的情况,则下列内容中属于控制薄弱环节的是( )。
- A.IT部门的主管是直接向总裁汇报工作的副总裁
- B.董事会下属审计委员会由首席执行官、首席财务官和主要的利益方构成
- C.首席财务官是向首席执行官汇报工作的副总裁
- D.主管会计向首席财务官汇报
- A.撇脂定价法
- B.渗透定价法
- C.统一定价法
- D.动态定价法
- A.审计委员会是董事会下设的委员会,全部由独立、非行政董事组成
- B.审计委员会应每年至少与内外部审计师会面一次,并探讨包括任何可疑的舞弊行为或会计问题在内的事项
- C.在掌握了关于内控系统的重大审计发现及事项后,及时向公司管理层汇报
- D.审计委员会应制定一项政策,明确外聘审计师不得提供的服务类型
- A.问题业务是指市场增长较低、相对市场占有率较低的产品,因此企业处于最差的现金流状态
- B.问题业务是指市场增长较低、相对市场占有率较高的产品,因此企业对于问题业务的进一步投资需要进行分析
- C.问题业务是指市场增长较高、相对市场占有率较高的产品,因此企业通常都会将其淘汰
- D.问题业务是指市场增长较高、相对市场占有率较低的产品,因此企业一方面需要进行大量投资,一方面能够生成的资金很少
- A.一个战略是否有效,在于它是否能够原封不动地运用到底
- B.战略实施所需的资源条件与现实存在的资源条件之间出现较大缺口时会导致战略失效
- C.用人不当,主管人员、作业人员不称职或玩忽职守会导致战略失效
- D.企业外部环境出现了较大变化,而现有战略一时难以适应会导致战略失效
- A.能够通过集中单一部门内所有某一类型的活动来实现规模经济
- B.有利于培养职能专家
- C.易于出售或关闭经营不善的事业部
- D.工作效率得到提高
- A.全面性原则
- B.适应性原则
- C.重要性原则
- D.成本效益原则
- A.集权型企业一般拥有多级管理层,并将决策权分配给顶部管理层
- B.较为典型的集权型企业包括多个专门小组,比如营销、销售、工程、产品、研发、人事和行政小组
- C.产品线数量有限且关系较为密切的企业更适于采用集权型结构
- D.不易于协调各职能间的决策
- A.某一产业中在某一战略方面采用相似战略的企业构成战略群组
- B.战略群组内部的竞争比较激烈
- C.识别战略群组的特征时考虑的因素不包括品牌的数量
- D.每一个公司也可能成为一个不同的战略群体