我
- 正确
- 错误
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- A.选拔任用干部的总体情况
- B.创新选人用人措施和办法，建立健全干部选拔任用和监督机制的情况
- C.整治用人上不正之风的情况
- D.贯彻执行党的干部路线方针政策的情况
- 正确
- 错误
- A.引咎辞职
- B.责令辞职
- C.因问责被免职
- D.自愿辞职
- A.讲实话
- B.办实事
- C.求实效
- D.求创新
- A.党委(党组)
- B.组织(人事)部门
- C.纪检监察机关
- D.上级组织人事部门
- A.违反规定程序选拔任用干部
- B.突击提拔调整干部
- C.指定提拔调整本人亲属或身边工作人员
- D.违反规定超职数配备领导干部，或者违反规定提高干部职级待遇
- A.需要通过交流锻炼提高领导能力的
- B.在一个地方或者部门工作时间较长的
- C.按照规定需要回避的
- D.因其他原因需要交流的
- A.优秀
- B.称职
- C.基本称职
- D.不称职
- A.脱产培训
- B.党委(党组)中心组学习
- C.网络培训
- D.在职自学
- A.因工作需要交流的
- B.需要通过交流锻炼提高领导能力的
- C.在一个地方或者部门工作时间较长的
- A.党委(党组)主要领导成员
- B.有关领导成员
- C.组织(人事)部门
- D.其他直接责任人
- A.本部门领导成员和内设机构领导成员
- B.直属单位主要领导成员
- C.其他需要参加的人员
- A.确定为不称职的
- B.因工作能力较弱
- C.受到组织处理
- D.不适宜担任现职务层次或者其他原因的
- A.行政关系
- B.工资关系
- C.党的组织关系
- A.表决权
- B.发言权
- C.选举权
- D.被选举权
- A.考察对象所在单位组织 (人事)部门
- B.考察对象所在单位纪检监察机关
- C.考察对象所在单位机关党组织
- A.因受到组织处理不适宜担任现职务层次的
- B.因其他原因不适宜担任现职务层次的
- C.在年度考核中被确定不称职的
- D.因工作能力较弱不胜任现职务层次的
- A.纪检
- B.组织
- C.监察
- D.人力资源和社会保障
- A.破格提拔是指突破任职资格规定或者越级提拔担任领导职务，但不得突破条例规定的基本条件
- B.特别优秀或者工作特殊需要的干部，可以破格提拔
- C.任职试用期未满或者提拔任职不满一年的，不得破格提拔
- D.不得在任职年限上连续破格
- A.本人无其他兼职，且所兼职社会团体的业务与原工作业务或特长相关
- B.最多只能兼任1个社会团体职务
- C.任期届满拟连任的，必须重新履行有关审批手续，兼职不超过两届
- D.兼职的任职年龄界限为70岁
- E.不得领取社会团体的报酬或获取其它额外利益，也不得领取各种名目的补贴
- A.召开推荐会，公布推荐职位、任职条件、推荐范围，提供干部名册，提出有关要求，组织填写推荐表
- B.进行个别谈话推荐
- C.对会议推荐和谈话推荐情况进行综合分析
- D.向上级党委汇报推荐情况
- A.同级党委
- B.上级组织(人事)部门
- C.本级组织(人事)部门
- D.本级党委政府
- A.党委、党组、党总支、党支部、党小组都是党的基层组织
- B.党委、党总支、党支部是党的基层组织
- C.党组、党小组都不是一级党组织
- A.一，二
- B.二，三
- C.三，五
- D.五，十
- A.根据党员人数
- B.根据工作需要
- C.根据党员人数和工作需要
- A.定期召开民主生活、组织生活会、支部委员会，按时上好党课;
- B.定期召开支部党员大会、党的代表大会、支部委员会，按时上好党课;
- C.定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，按时上好党课。
- A.积极分子阶段、集中培训阶段、发展对象阶段、吸收为预备党员阶段，正式党员阶段
- B.申请入党阶段、积极分子阶段、培养考察阶段、吸收为预备党员阶段、正式党员阶段
- C.申请入党阶段、积极分子阶段、发展对象阶段、吸收为预备党员阶段、正式党员阶段
- A.写出推荐材料不必署名
- B.负责地写出推荐材料并署名
- C.征求有关部门的同意
- A.二，二
- B.三，三
- C.二，三
- D.三，二
- A.高中
- B.大学专科
- C.大学本科
- D.研究生
