- A.2
- B.3
- C.4
- D.5
- A.10日
- B.15日
- C.20日
- D.30日
- A.1000
- B.2000
- C.3000
- D.5000
- A.用工单位所在地
- B.劳务派遣单位所在地
- C.被派遣劳动者户籍所在地
- D.工资发放地
- A.解除
- B.续订
- C.终止
- D.中止
- A.6030
- B.3060
- C.3030
- D.6060
- A.予以辞退
- B.降级使用
- C.降两级工资
- D.撤职
- A.向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见
- B.向上级提出复议
- C.要求上级立即改正
- D.不能提出改正意见
- A.2030
- B.1545
- C.1530
- D.2045
- A.上级机关
- B.监察机关
- C.处分决定机关
- D.纪检机关
- A.职位
- B.人数范围
- C.编制限额和职数
- D.编制
- A.降低级别
- B.停职
- C.留党查看
- D.不予录用
- A.机关经费自行解决
- B.列入财政预算
- C.尽量节省
- D.机关营利保障
- A.升职奖励
- B.医疗补助
- C.住房补贴
- D.年终奖金
- A.其原所在机关的上级公务员省级以上工商行政
- B.其原所在机关的同级公务员县级以上工商行政
- C.其原所在机关的上级公务员省级以上税收
- D.其原所在机关的同级公务员县级以上税收
- A.6015
- B.3030
- C.1560
- D.1530
- A.县人事局不应该对5名少数民族考生予以照顾
- B.县政府录用公务员应由地市以上人事部门主考
- C.地方各级机关公务员的录用,由省级公务员主管部门负责组织
- D.民族自治县政府录用公务员应以少数民族为主
- A.应当服从
- B.可提出异议
- C.可申请复议
- D.可拒绝执行
- A.恢复原级别
- B.不恢复原级别,但今后晋升职务、级别和工资档次,受原处分的影响
- C.恢复原级别,今后晋升职务、级别和工资档次,受原处分的影响
- D.不恢复原级别,今后晋升职务、级别和工资档次,不再受原处分的影响
- A.平时考核的结果
- B.年终考核的结果
- C.定期考核的结果
- D.不定期考核的结果
- A.希望的招录标准
- B.编制限额
- C.人数
- D.报考资格条件
- A.统一对待
- B.降分录取
- C.适当照顾
- D.优先录取
- A.3个月
- B.6个月
- C.12个月
- D.24个月
- A.全国人大
- B.国务院
- C.省级政府
- D.地方人大
- A.国务院
- B.全国人大
- C.省级政府
- D.地方政府
- A.张三,28周岁,研究生学历,患精神分裂症
- B.李四,17周岁,身体健康,具有良好品行
- C.王五为美籍华人,拥护中华人民共和国宪法
- D.赵六,22周岁,身体健康,大专毕业
- A.九三学社机关的工作人员
- B.基层检察院行政管理人员
- C.在企业工作的全国人大代表
- D.政协办公厅工作人员
- A.上级机关的公务员到下级机关进行锻炼的交流方式。
- B.在不同地区机关进行交流的方式。
- C.下级机关的公务员到上级机关进行锻炼的交流方式。
- D.选派公务员到下级机关或者上级机关.其他地区机关以及国有企业事业单位进行挂职锻炼。
- A.因公辞职
- B.自愿辞职
- C.引咎辞职
- D.责令辞职
- A.一年
- B.两年
- C.三年
- D.四年