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- A.不能认定为工伤
- B.单位和个人协商处理
- C.应当认定为工伤
- D.按照单位的规定是否符合工伤标准
- A.耳塞
- B.耳罩
- C.消声器
- D.静电释放器
- A.单位领导
- B.单位和个人
- C.单位消防负责人
- D.单位安全负责人
- A.有生产经营单位提供
- B.要符合国家标准
- C.要符合行业标准
- D.可以发放等价的货币
- A.焦炉
- B.高炉
- C.发生炉
- D.转炉
- A.前瞻性
- B.代表性
- C.普遍性
- D.综合性
- A.安全第一、预防为主、综合治理
- B.安全第一
- C.以人为本安全第一
- D.科学发展安全发展
- A.3%
- B.4%
- C.5%
- D.6%
- A.5
- B.4
- C.2
- D.3
- A.2
- B.3
- C.1
- D.4
- A.1
- B.2
- C.3
- D.5
- A.不能认定为工伤
- B.应当认定为工伤
- C.单位和个人协商处理
- D.按照单位的规定是否符合工伤标准
- A.75
- B.80
- C.70
- D.100
- A.12
- B.8
- C.6
- D.13
- A.经济
- B.行政
- C.刑事
- D.合同期内有效
- A.安全科科长
- B.主管安全厂长
- C.主要负责人
- D.主管安全老总
- A.社会保险
- B.工伤社会保险
- C.人身意外伤害保险
- D.失业保险
- A.氧气苏生器
- B.防爆电筒
- C.CO检测仪
- D.空气呼吸器
- A.根据生产需要，进行清理
- B.尽快恢复到事故前
- C.按照需求改变
- D.妥善保护事故现场以及相关证据
- A.职业健康体检
- B.缴纳工伤保险
- C.科研型培训
- D.安全生产教育和培训
- A.原件
- B.复印件
- C.原件和复印件
- A.采取应急救援和控制措施
- B.进行人员调离
- C.将人员解除劳动合同
- D.封锁消息
- A.用人单位
- B.个人
- C.用人单位和个人
- D.社会
- A.工会
- B.卫生部
- C.安监局
- D.本单位负责人
- A.烟气
- B.煤气
- C.氮气
- D.空气
- A.口头
- B.电子
- C.书面
- A.安全防护
- B.应急管理
- C.厂规厂纪
- D.实际操作
- A.工商局
- B.税务局
- C.消防
- D.安全生产监督
- A.不能认定为工伤
- B.应当认定为工伤
- C.单位和个人协商处理
- D.按照单位的规定是否符合工伤标准
- A.单位
- B.劳动者本人和用人单位
- C.个人
- D.安监部门
- A.焦炉煤气
- B.高炉煤气
- C.发生炉煤气
- D.转炉煤气
- A.0区
- B.1区
- C.2区
- D.3区
- A.生产经营单位
- B.个人
- C.社保
- D.职业卫生防护部门
- A.焦炉
- B.高炉
- C.发生炉
- D.转炉
