根据案例和现行会计规章制度，回答 66～70 题：
甲股份有限公司是2010年1月1日成立的一家大型国有控股企业。该公司成立后发生如下事项：
(1)2010年1月，董事长王某主持召开董事会会议，决定由一名副总经理主管财会工作，为避免行政职务的重复设置，公司不再设置总会计师岗位。
(2)2010年3月，董事长王某授意该企业出纳将收到的下脚料销售款50000元不记收入账，另行记入“账外账”，用于董事长日常应酬。
(3)2010年9月，公司采购员小刘出差借款3000元，填写借条时误写为4000元，所以采用了划线更正法更正并由会计主管签字后入账。
(4)2010年12月，公司因产品滞销，亏损已成定局。公司董事长刘某指使会计部主管在会计报表上作一些“技术处理”，确保“实现”年初定下的盈利200万元的目标。会计部主管遵照办理。
(5)2011年1月，聘请某会计师事务所进行年度报表审计，公司董事长王某以延聘和提高审计报酬为条件，示意注册会计师出具“无保留意见审计报告”，但遭到注册会计师的拒绝。
第 66 题 该公司决定不设置总会计师岗位的作法是否符合规定?简要说明理由。
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