第 44 题 彼得反转原理：一个员工的胜任与否，是由组织层级中的上司判定的。如果上司已到达不胜任的阶层，他或许会以制度的价值来评判部属。例如，他会注重员工是否遵守规范、整洁有礼等。因此，缺乏独立判断、只是服从而不作决定的职业性机械行为者会被认为是能胜任的工作者而获得晋升。根据上述定义，下列符合彼得反转原理的是（　　）。

第 120 题 下列选项根据材料无法推出的是（　　）。

第 119 题 下列表述正确的有几个?

Ⅰ．1998—2007年我国股份合作单位职工人数和股份有限公司职工人数均呈逐年上升趋势

Ⅱ．2007年吉林职工总数占全国职工总数的比重不到2%

Ⅲ．2007年内蒙古内资单位职工总数不到200万人

第 118 题 2007年山西内资单位的职工总数是黑龙江内资单位职工总数的（　　）。

第 117 题 下列省市中，外商投资单位职工人数占职工总人数的比重大小顺序排列正确的是（　　）。

根据以下资料，回答 116～120 题。

第 116 题 2007年国有企业单位人数占职工总人数的比重比1998年（　　）。

第 113 题 2008年住宅竣工面积占商品房总竣工面积的比重为（　　）。

第 114 题 由上述资料不能推出的是（　　）。

第 115 题 下列说法与资料相符的有几个?

①2009年商品房销售火爆，有相当一部分是在消化上一年的存量

②2009年商品房总供应面积为114702万平方米

③2008年住宅总供应面积为70768万平方米

④2005-2009年住宅待售面积年均增长732.5万平方米

根据以下资料，回答 111～115 题。

第 111 题 2009年销售商品房住宅平均每套面积为（　　）。

第 112 题 2009年商品房待售面积增幅较2008年下降（　　）。