单选

因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。

这段话主要支持这样一个观点(  )。

  • A.劳动者给用人单位造成经济损失应无条件赔偿
  • B.为避免赔偿,劳动者应尽量不与用人单位签劳动合同
  • C.若某员工当月工资是400元,则最多可扣除320元
  • D.即使员工给用人单位造成巨大损失,仍应保证其工资不低于当地月工资最低标准
参考答案
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从图中可以分析出,以下判断错误的是(  )。

  • A.自2001年以来,该企业的人力资源呈现下降趋势
  • B.自2001年以来,该企业本科以上的高素质人才呈增长趋势
  • C.在2004年时,该企业的人力资源为14000人
  • D.在2003年时,该企业的人力资源为13000人

非农业人口占全国总人口一半以上的国家是(  )。

  • A.美国、苏联(前)、印度
  • B.中国、美国、日本、巴西
  • C.美国、苏联(前)、日本
  • D.美国、苏联(前)、日本、巴西

工业化程度最高的国家是(  )。

  • A.中国
  • B.美国
  • C.苏联(前)
  • D.日本
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