高温作业人员补充饮料温度以()℃为宜。

上岗前健康检查的对象不包括转岗到该工种作业岗位的人员。

任何单位和个人有权对违反《职业病防治法》的行为进行检举和控告。

任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报用人单位违反《工作场所职业卫生监督管理规定》规定的行为和职业病危害事故。

确诊为尘肺病的职工，只要本人愿意，可以继续从事接触粉尘的作业。

任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人。

炮采工作面应采取湿式打眼，使用水炮泥;爆破前、后应冲洗煤壁，爆破时应喷雾降尘(压力水不低于8MP)，出煤时洒水。

目前我国职业病发病率最高的是噪声聋。

煤矿作业场所职业危害主要包括粉尘、化学物质和物理因素等职业危害因素。

煤矿职业危害防治实行国家监管、地方监察、企业负责的制度，按照源头治理、科学防治、依法监督的要求开展工作。

煤矿应当建立劳动防护用品专项经费管理制度及劳动防护用品采购、验收、保管、发放、使用、更换、报废等管理制度。