- A.文章
- B.新闻
- C.文种
- D.报表
- A.实施疾病预防与控制
- B.实施重点场所健康教育
- C.帮助居民形成增进健康的行为方式
- D.普及卫生健康常识
- A.机构设置
- B.岗位工种
- C.岗位代码
- D.身高要求
- A.职业技能和就业能力
- B.生活能力
- C.异地转移能力
- D.就地就近生存能力
- A.采集求职信息应根据求职登记表整理
- B.采集的职业供求信息必须是真实的
- C.采集用工信息应根据用人单位招聘简章整理
- D.求职信息应根据求职者直接叙述进行整理
- A.工资总额
- B.全部收入
- C.工资和奖金
- D.职工个人缴费基数之和
- A.法律行为
- B.道德行为
- C.社会行为
- D.家庭行为
- A.调整对象为人身关系和财产关系
- B.劳动法对民法的依附性
- C.保护法益的倾斜性
- D.调整内容的单一性
- A.缴费水平
- B.缴费时间
- C.缴费水平和缴费时间
- D.当地待遇水平
- A.社会
- B.身体
- C.主观
- D.客观
- A.编号
- B.街道社区名称
- C.退休人员基本情况
- D.街道、社区联系人
- A.企业在职职工
- B.军人
- C.机关干部
- D.中小学学生
- A.创业培训
- B.开业培训
- C.职业培训
- D.继业培训
- A.合法性
- B.营利性
- C.福利性
- D.独立性
- A.技能水平
- B.家庭因素
- C.身体因素
- D.失去土地
- A.技师
- B.工程师
- C.高级技师
- D.初级
- A.兴趣及爱好
- B.居住情况
- C.档案存放地点
- D.发挥作用情况
- A.法定性
- B.专门性
- C.行政性
- D.福利性
- A.实施必要的就业观念教育
- B.为求职者提供职业培训
- C.建立求职者培训信息档案
- D.为求职者提供职业指导
- A.团结互助,相互支持
- B.制定政策,领会政策
- C.执行政策,注重落实
- D.乐于奉献,爱岗敬业
- A.经济活动人口
- B.法定劳动年龄人口
- C.适龄就业人口
- D.劳动力资源
- A.职业指导员
- B.求职者
- C.用人单位
- D.工作人员
- A.社区就医
- B.规定病种
- C.门诊医疗
- D.特殊病种
- A.通过社区用工信息栏
- B.通过亲友相互传递
- C.通过开办培训班
- D.发放求职登记表
- A.固定资产购置
- B.家庭消费
- C.上缴税费
- D.流动资金
- A.6
- B.5
- C.4
- D.3
- A.仲裁
- B.行政处罚
- C.善后处置
- D.公证
- A.社会保险关系证明
- B.缴费证明
- C.转移证明
- D.结算证明
- A.为用人单位提供职业指导。
- B.为就业困难人员提供职业指导。
- C.为就业困难人员提供专门的职业介绍和推荐就业服务。
- D.确定就业困难人员参加招聘时间和联系方式。
- A.其他等级培训
- B.其他适应性培训
- C.一般性培训
- D.提高性培训
- 正确
- 错误
- 正确
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