- A.组织事故调查
- B.事故信息发布
- C.建立举报制度
- D.配合地方政府建立应急救援体系
- E.依法处理安全生产违法行为,实施行政处罚
- A.行动部
- B.策划部
- C.事故指挥官
- D.资金/行政部
- E.保障部
- A.频数分布
- B.方差分析
- C.离散趋势
- D.秩和检验
- E.标准误差
- A.熟悉系统
- B.确定目标值
- C.确定顶上事件
- D.研究故障类型的影响
- E.定性分析
- A.煤炭开采业
- B.石油加工业
- C.金属矿采选业
- D.医药制造业
- E.火力发电业
- A.指标的选择
- B.指标权重的确定
- C.数据的选取
- D.计算必须以公认的科学理论
- E.体现所在行业总体战略目标
- A.对现有信息的趋势预测
- B.对相关因素的相互影响进行预测
- C.对征兆信息的可能结果进行预测
- D.对偶发事件的发生地点进行预测
- E.对偶发事件的发生概率进行预测
- A.整分合原则
- B.监督原则
- C.动态相关性原则
- D.安全第一原则
- E.本质安全化原则
- A.收集
- B.操作
- C.处理
- D.推断
- E.辨识
- A.整分合原则
- B.封闭原则
- C.动力原则
- D.能级原则
- E.激励原则
- A.一专多能,平战结合
- B.统筹规划,合理布局
- C.统一领导,分级管理
- D.着眼实战、讲求实效
- E.条块结合,属地为主
- A.主要负责人是否向职工代表大会或职工大会报告安全工作,发挥职工群众的监督作用
- B.是否按照规定要求向职工发放劳动防护用品
- C.是否建立救护和医疗急救组织,配备必要的装备、器材和药品
- D.是否具有保障安全生产的图样、资料
- E.查思想、查制度、查安全设施、查事故隐患和查事故处理,看被监察的煤矿企业是否符合有关法律法规、标准的规定要求 .
- A.爆炸性物质
- B.自燃物质
- C.遇水易燃物质
- D.氧化性物质
- E.有毒物质
- A.一级重大危险源A*>3.5
- B.二级重大危险源2.5≤A*<3.5
- C.三级重大危险源l.5≤A*<2.5
- D.四级重大危险源A*<1.5
- E.五级重大危险源A*<3.5
- A.“预防为主”
- B.“以人为本”
- C.“四不放过”
- D.“安全优先”
- A.A级B2≤0.001
- B.B级0.001C.C级0.01D.D级B2>0.1
- E.E级B2>0.2
- A.作业环境
- B.安全标志标识
- C.相应人员的持证上岗情况
- D.安全生产条件
- A.各种重要应急设备、物资的准备情况
- B.应急策划时.应列出国家、省、地方涉及应急的各部门的职责要求以及应急预案、应急准备和应急救援的法律法规文件,以作为预案编制和应急救援的依据和授权
- C.上级救援机构或周边可用的应急资源
- D.各类应急力量的组成及分布情况
- A.事故调查报告
- B.安全评价报告
- C.可行性研究报告
- D.安全文化建设评价报告
- A.减少
- B.限制
- C.隔离
- D.消除
- A.机构与职责
- B.应急资源的准备
- C.互助协议
- D.教育、训练与演习
- A.指标的选取、预警准则和阈值
- B.具体警情
- C.有关信息
- D.运行数据
- A.因果关系
- B.3E
- C.事故损失的偶然性
- D.本质安全化
- A.明确演练需求,提出演练的基本构想和初步安排
- B.按照演练总体方案完成各项演练活动,为演练评估总结收集信息
- C.完成演练策划,编制演练总体方案及其附件
- D.评估总结演练参与单位在应急准备方面的问题和不足
- A.一般事故隐患
- B.特大事故隐患
- C.重大事故隐患
- D.较大事故隐患
- A.给出量化的安全状态参数值
- B.安全对策措施
- C.危险及有害因素识别
- D.危险度评价
- A. 动态相关性原则
- B.整分合原则
- C.反馈原则
- D.封闭原则
- A.建筑施工企业安全设备设施
- B.矿山企业安全设备设施
- C.危险品生产企业安全设备设施
- D.道路交通运输企业安全设备设施
- A. 报告法
- B.直接法
- C.加权法
- D.算数平均法
- A.《国家突发公共事件总体应急预案》
- B.《国家安全生产事故灾难应急预案》
- C.《国家处置铁路行车事故应急预案》
- D.《国家处置民用航空器飞行事故应急预案》
- A.容易发生事故的人员
- B.发生事故次数多的人
- C.事故频发倾向者的存在
- D.非均等分布
- A. 患病率
- B.发病率
- C.病死率
- D.粗死亡率
- A.法律法规
- B.资源分析
- C.危险分析
- D.应急准备
- A.红外线
- B.激光
- C.紫外线
- D.X线机
- A.引导性
- B.针对性
- C.预见性
- D.灵敏性
- A.监测系统
- B.预警信息系统
- C.预测评价系统
- D.预警评价目标体系系统
- A.趋势图
- B.直方图
- C.饼图
- D.柱状图
- A.班组长
- B.总工程师
- C.项目技术负责人
- D.项目经理
- A.事故调查报告
- B.可行性研究报告
- C.安全评价报告
- D.安全文化建设评价报告
- A.全面、概括地反映安全预评价过程的全部工作
- B.提出的资料清楚可靠,论点明确,利于阅读和审查
- C.结合评价对象的特点阐述编制安全预评价报告
- D.安全验收评价工作过程形成的成果
- A.储罐
- B.呼吸阀
- C.原油
- D.截止阀
- A.监测系统
- B.预警信息系统
- C.预警评价指标体系系统
- D.预测评价系统
- A.煤工尘肺
- B.石棉肺
- C.矽肺
- D.铸工尘肺
- A.是安全评价-作过程形成的成果
- B.载体一般采用文本形式,为适应信息处理、交流和资料存档的需要,报告可采用多媒体电子载体
- C.列出有关的法律法规、标准、行政规章、规范、评价对象被批准设立的相关文件及其他有关参考资料
- D.安全预评价报告应全面、概括地反映安全预评价过程的全部工作,文字应简洁、准确,提出的资料清楚可靠,论点明确,利于阅读和审查
- A.单纯随机抽样≥整群抽样≥系统抽样≥分层抽样
- B.整群抽样≥系统抽样≥单纯随机抽样≥分层抽样
- C.整群抽样≥单纯随机抽样≥系统抽样≥分层抽样
- D.分层抽样≥单纯随机抽样≥系统抽样≥整群抽样
- A.《事故伤害损失工作日标准》
- B.《企业安全生产标准化基本规范》
- C.《企业职工伤亡事故分类标准》
- D.《过程安全管理标准(RMPR)》
- A.国家监察机制
- B.国务院安全生产委员会办公室
- C.安全生产委员会
- D.国家安全生产监督管理总局
- A.故障假设分析方法
- B.预先危险分析方法
- C.危险和可操作性研究方法
- D.危险指数方法
- A.故障一安全设计
- B.设计一安全设计
- C.失误一安全功能
- D.故障一安全功能
- A.24
- B.32
- C.48
- D.72
- A.高温
- B.气压
- C.湿度
- D.气流
- A.明确演练需求,提出演练的基本构想和初步安排
- B.评估总结演练参与单位在应急准备方面的问题和不足
- C.完成演练策划,编制演练总体方案及其附件,进行必要的培训和预演
- D.按照演练总体方案完成各项演练活动,为演练评估总结收集信息
- A.制定或参与审定有关特种设备安全技术规程、标准
- B.检查特种设备的使用情况,制止违章指挥、违章操作的行为
- C.参加特种设备事故的调查,提出处理意见
- D.积极宣传安全生产的方针、政策和特种设备安全法规,督促有关单位贯彻执行
- A.国务院安全生产委员会
- B.国家质量监督检验检疫总局
- C.国务院安全生产委员会办公室
- D.国家安全生产监督管理总局
- A.政府监管与企业管理
- B.地方监管和企业管理
- C.斟家监管与地方监管
- D.综合监管和行业监管
- A.1
- B.3
- C.6
- D.12
- A.危险、有害因素的辨识与分析
- B.符合性评价和危险危害程度的评价
- C.安全对策措施建议
- D.收集并分析评价对象的基础资料、相关事故案例
- A.通过检验发现特种设备在设计、制造、安装、维修、改造中的影响产品安全性能的质量问题
- B.对检查发现的问题,用行政执法的手段纠正违法违规行为
- C.通过广泛宣传,提高全社会的安全意识和法规意识
- D.加强现场工作的监察
- A.10
- B.15
- C.20
- D.25
- A.标题
- B.数字
- C.标目
- D.备注
- A.定量法
- B.检查表法
- C.类比法
- D.定性法
- A.3E原则
- B.安全第一原则
- C.能级原则
- D.监督原则
- 63
-
发生事故的根源是( )。
- A.设施或系统中储存或使用易燃、易爆或有毒物质
- B.危险品的固有性质
- C.设施中实际存在的危险品数量
- D.失控的偶然事件
- A.警报和紧急公告
- B.警戒与治安
- C.医疗救治
- D.人群疏散
- A.心理因素
- B.内部环境
- C.生理因素
- D.技术因素
- A.结合实际、合理定位
- B.精心组织、确保安全
- C.着眼实战、讲求实效
- D.统筹规划、厉行节约
- A.建设、维护企业的预警管理系统
- B.保证企业的生产经营在安全的轨道上运行
- C.确定预警系统的组织构成、职能分配及运行方式
- D.为事故状态时的管理提供组织训练与对策准备
- A.《生产安全事故报告和调查处理条例》
- B.《企业职工伤亡事故分类标准》
- C.《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》
- D.《职业事故和职业病记录与通报实用规程》
- A.安全发展
- B.清晰安全管理的责任界面
- C.安全第一,预防为主
- D.危险、有害因素的辨识和控制
- A.系统监测和控制
- B.综合监控
- C.技术监控
- D.事故危机监控
- A.组织体系
- B.运行机制
- C.法律法规体系
- D.支持保障系统
- A.运行机制
- B.组织体系
- C.法律法规体系
- D.支持保障系统
- A.危险指数评价法
- B.危险性分级安全评价方法
- C.伤害(或破坏)范围评价法
- D.事故致因因素安全评价方法
- A.5
- B.6
- C.15
- D.30
- A.类比方法
- B.直观经验分析方法
- C.对照、经验法
- D.客观分析法
- A.人的安全可靠性
- B.安全管理有效性
- C.生产过程的环境安全性
- D.机(物)的安全可靠性
- A.减少事故损失
- B.限制能量
- C.故障一安全设汁
- D.设置薄弱环节
- A.生产出合格的产品(工程)
- B.确定企业的质量目标,制订企业规划和建立健全企业的质量保证体系
- C.针对生产过程中存在的质量问题,质量水平提高过程中的不当、错误、失误现象进行预警
- D.收集有关人的活动信息,进行识别与选择,对人的行为活动进行评价与分析,对人的不良行为进行预警
- A.安全生产管理
- B.建立安全生产体系
- C.建立健全安全生产规章制度
- D.安全生产责任制
- A.事故预警机制
- B.事故预警分析
- C.事故反馈
- D.事故布置
- A.隔离
- B.设置薄弱环节
- C.个体防护
- D.避难与救援
- A.分级监管
- B.公众动员
- C.统一指挥
- D.属地化为主
- A.垂直管理
- B.监察和管理分开
- C.分区监察
- D.国家监察
- A.应急预防
- B.恢复工作
- C.应急准备
- D.应急响应
- A.厂长
- B.组长
- C.董事会
- D.投资人