我
- 6
-
33． 绩效考评
- 9
-
31． 管理幅度
- 10
-
32． 市场细分
- 正确
- 错误
- 正确
- 错误
- 正确
- 错误
- A．子公司与母公司的关系是被控股公司和控股公司的关系
- B．子公司与母公司都是法人
- C．母公司和子公司都有自己独立的名称
- D．子公司的全部资本属予母公司
- E．母公司以自己的资产对子公司的债务负责
- A．技术
- B．市场竞争
- C．零部件的互换性
- D．东道国政府的压力
- E．管理者的偏好
- A．业务种类和范围
- B．不同业务比例以及对资源的需求
- C．不同业务间的协作关系
- D．各个部门的具体任务
- E．各职能战略的制定
- A．市场考虑和透明度
- B．对发展中国家的特殊与差别待遇
- C．国民待遇
- D．最惠国待遇
- E．多边主义、非歧视
- A．善于运用推理分析
- B．在组织中强调工作关系
- C．喜欢用直接的交流方式
- D．趋向于线性逻辑思维
- E．喜欢确定性
- A．体制差异
- B．民族差异
- C．制度差异
- D．文化差异
- A．波特
- B．西蒙
- C．孔茨
- D．梅奥
- A．现行汇率法
- B．货币非货币划分法
- C．暂时法
- D．流动非流动划分法
- A．IS09001
- B．IS09002
- C．IS09003
- D．IS09004
- A．外汇风险
- B．经营风险
- C．交易风险
- D．会计风险
- A．文化移情能力
- B．外交技能
- C．语言能力
- D．沟通能力
- A．FMS
- B．JIT
- C．WPS
- D．TQM
- A．抽样调查
- B．问卷调查
- C．随机抽样
- D．非随机抽样
- A.流动--非流动划分法
- B.货币--非货币划分法
- C.现行汇率法
- D.暂时法
- A．管理职位高
- B．管理人员能力较差
- C．工作标准化程度高
- D．下级人员训练无素，不具有符合要求的能力
- A．实地考察法
- B．专家咨询法
- C．德尔菲法
- D．数量分析法
- A．企业经营范围
- B．社会形象
- C．生存、发展和赢利
- D．社会责任
- A．代议制
- B．集权制
- C．两党制
- D．多党制
- A．国际复兴开发银行
- C．世界开发银行
- D．国际货币基金组织
- E．国际开发银行
- A．自我参照
- B．权力差距
- C．刚性
- D．柔性
- A．自由贸易区
- B．关税同盟
- C．共同市场
- D．经济同盟
- A．刚性
- B．柔性
- C．个体主义
- D．团体主义
- A．证券投资
- B．债券投资
- C．独资经营
- D．国际BOT方式
- A．强制性
- B．后天习得性
- C．适应性
- D．变迁性
- A．外部市场不完全
- B．知识经济的存在
- C．内部化过程既有收益又有成本
- D．企业的国际化
