- 正确
- 错误
- 正确
- 错误
- 正确
- 错误
- 正确
- 错误
- 正确
- 错误
- A.资本的数量
- B.硬件的规模
- C.知识的创新
- D.知识的传播
- E.知识的运用
- A.集体决策
- B.集体管理
- C.集体思考
- D.集体进步
- E.集体责任
- A.社会系统的需要
- B.技术系统的需要
- C.管理系统的需要
- D.组织系统的需要
- E.人际系统的需要
- A.《组织和环境》
- B.《管理导论--权变学派》
- C.《系统理论与管理》
- D.《管理学--权变学派》
- E.《变革之舞》
- A.约翰逊
- B.西蒙
- C.詹姆士·马奇
- D.卡斯特
- E.罗森茨韦克
- A.团体力学理论
- B.意见沟通理论
- C.敏感性训练
- D.群体冲突理论
- E.管理冲突理论
- A.管理学
- B.社会学
- C.心理学
- D.人类学
- E.法学
- A.领导方式连续统一理论
- B.支持关系理论
- C.不成熟——成熟理论
- D.双因素模式
- E.管理方格法
- A.人类需求层次论
- B.双因素论
- C.成就需要论
- D.强化理论
- E.期望理论
- A.理想的管理体系
- B.理想组织形态的管理制度
- C.理想的组织形态
- D.理想组织形态的组织结构
- E.理想的权力结构
- A.官员们按职务等级系列组织起来
- B.每一职务均有明确的职权范围
- C.职务通过自由契约关系来承担
- D.官员以技术资格从候选人中挑选出来
- E.官员们有固定的薪金报酬,并享有养老金
- A.技术活动
- B.商业活动
- C.财务活动
- D.安全活动
- E.会计活动
- A.权力与责任
- B.劳动分工
- C.纪律
- D.统一指挥
- E.等级链
- A.工作流程管理
- B.指示卡管理
- C.工作分派
- D.速度管理
- E.检查
- A.专职的管理人员
- B.专门的管理机构
- C.专门的管理软件
- D.科学的管理制度
- E.科学的管理方法
- A.科学管理理论
- B.一般组织管理理论
- C.特殊组织管理理论
- D.科学技术理论
- E.行政组织理论
- A.仁爱心
- B.自尊心
- C.自信心
- D.羞耻心
- E.自觉心
- A.管理谋略周详
- B.管理谋略具体
- C.灵活性
- D.可计划性
- E.可操作性
- A.国家管理
- B.市场管理
- C.经营理论
- D.用人之道
- E.领导艺术
- A.知己知己,百战不殆
- B.因敌变化而取胜
- C.三十六计
- D.道之以德,齐之以礼
- E.好利恶害
- A.陶瓷业管理
- B.建筑业管理
- C.印刷业管理
- D.酒类专卖管理
- E.海外贸易管理
- A.中国万里长城
- B.埃及金字塔
- C.美国黄石公园
- D.罗马斗兽场
- E.巴比伦空中花园
- A.氏族组织
- B.海外贸易
- C.共同劳动
- D.生活
- E.陶瓷业
- A.早期的管理实践与管理思想
- B.管理理论萌芽时期的管理思想
- C.中期的管理实践与管理思想
- D.管理理论发展时期的管理思想
- E.后期的管理实践与管理思想