1．对于会计工作岗位的设置，《会计基础工作规范》提出了哪些示范性要求？

5．公司委派赵某监督交接的做法是否合法？为什么？

4．刘某就工作交接所提出的主张是否合法？为什么？

2．就公司财务会计处理办法的适用问题，李某与刘某的主张哪一个正确？为什么？

甲公司成立于2008年3月1日，为了加强公司的财务工作，公司专门建立了财务处，由李某出任财务处长，并任命刘某担任公司的出纳．李某很重视税务工作，4月5日派人向当地税务机关申请办理了税务登记，4月12日根据需要设置了会计账簿，并制定了本公司的财务会计处理办法．同年5月，公司财务部门计算缴纳增值税，李某要求按照本公司的财务会计处理办法计算纳税，而刘某则认为公司的财务会计处理办法在某些方面与国家有关税收的法律、法规相冲突，认为应当按照国家相关法律、法规的规定计算缴纳增值税，李某则坚持认为本公司有自身的情况，不同意刘某的意见．刘某觉得李某的法律意识淡薄，在这样的人领导下工作没有前途，便辞去了出纳工作，马上离开了公司．由于刘某辞职比较突然，公司一时找不到合适的人担任出纳，李某便让曾经做过出纳工作的会计档案保管员王某兼任出纳工作．公司通知刘某到公司办理交接手续，并让董事会秘书赵某进行监督；刘某则以事务繁忙，且资料不会有什么问题为由不同意到公司来．

根据我国有关法律、法规的规定回答下列问题：

1．甲公司会计账簿的设置和税务登记事项是否合法？为什么？

3．李某让王某担任出纳工作的做法是否合法？为什么？

3．简述票据的概念和种类．

2．违反会计制度法规的行为，应承担哪些法律责任？

1．对于会计工作岗位的设置，《会计基础工作规范》提出了哪些示范性要求？

15．个人银行结算账户用于办理个人转账收付和现金支取，储蓄存款账户既可以办理现金存取业务，也可以办理转账结算．(   )

14．单位和个人违反规定开立和使用账户，对其承担的行政责任，由相关行政部门委托商业银行执行．(   )