经济师初级人力资源专业知识与实务（团体心理与行为）模拟试卷1

与个体决策相比，团体决策的缺点体现在( )。

为避免团体决策的弊端，提高团体决策的效能，可以采取的团体决策技术是( )。

M公司为了自身的发展，决定实施一项新的市场拓展计划。为此，公司成立了一个决策委员会。根据所学的理论就M公司在团体决策过程中出现的现象进行分析并回答问题。

决策委员会第一次举行决策项目讨论会时，很长时间没人发言，当委员会主席谈了自己的观点之后，大多数人表示赞同。组织行为学中将这种现象称之为( )。

决策委员会经过几次讨论，但是成员的态度左右摇摆不定，总是向某一个极端偏斜，从而背离最佳决策。组织行为学上将这种现象称为( )。

从组织行为学角度考虑，对待组织中的非正式团体最好的做法是( )。

在对吴鹏的看法上，工区个别领导表现出的偏差是( )。

现在八班组与组织目标发生冲突，那么解决这种冲突最有效的办法可能是( )。

八班组形成小团体的原因是( )。

对于团体极化产生的原因，大多数心理学家支持的观点有( )。

与个人决策相比，团体决策的优点有( )。