2012年1月自考领导科学00320试题及答案

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案例:2002年1月25日,“外滩花园”1号楼依法拆除起爆。为长江防洪清障,武汉“外滩花园”1号楼实施定向爆破。据新华网报道,3000多个炮眼已经埋好炸药,数百名武警、消防、公安人员已到达现场。随着一声闷响,整个建筑物轰然坍塌,整个过程仅持续了约3秒。武汉“长江清障炸楼之仗”自此打响。记者在爆破现场看到,距此楼仅200米左右的长江大桥未受影响。位于武汉长江河道内的“外滩花园”曾以“我把长江送给你”的广告口号响彻武汉三镇,因其修建于长江防洪堤内,有碍长江行洪,违反了国家有关防洪法规,拆除势在必行。建筑面积7万平方米、投资1.6亿元的武汉“外滩花园”,是位于长江汉阳江滩的住宅小区,1995年经有关部门立项、审批,由武汉鸿亚投资有限公司于1996年开始逐步建设。“外滩花园”建筑违反了国家有关防洪法规,属于违法建筑。国家防汛抗旱总指挥部于2001年12月发出通知指出,坚决拆除此项违法建筑,对长江防洪大局具有重要的意义。湖北省、武汉市防汛抗旱指挥部立即抓紧实施楼群清除工作。按照确保“外滩花园”住户经济利益不受损失的原则,武汉市汉阳区政府专门下发了拆除违法建筑,妥善安置购房户的实施意见,通过向住户提供环境和地段良好的房源,对住户实施等值易地安置;组织装饰专业人员对住房的装修费用进行评估后予以补偿。目前,1号楼44户住户已于1月中旬全部搬出。“外滩花园”1号楼系全框架结构,武汉市防汛抗旱指挥部组织专家反复论证,制定了科学、周密、安全的爆破方案,通过招标选定了技术条件好、实力强的武汉市爆破公司实施爆破作业。问题:根据本案例,分析科学的决策必须符合的基本标准有哪些?

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从领导的基本职能来划分,领导绩效可分为()

  • A.用人绩效
  • B.决策绩效
  • C.办事绩效
  • D.时间绩效
  • E.整体贡献绩效
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领导者素质的特点主要有()

  • A.综合性
  • B.动态性
  • C.先赋性
  • D.层次性
  • E.自致性
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运用领导方法应坚持的基本原则包括()

  • A.多样性原则
  • B.目的性原则
  • C.创造性原则
  • D.具体性原则
  • E.高效性原则
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决策活动的特征主要有()

  • A.针对性
  • B.目的性
  • C.实施性
  • D.选择性
  • E.优化性
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领导者的内在权力(个人权力)包括()

  • A.威信威望
  • B.模范感召权
  • C.专长权
  • D.奖惩权
  • E.参考权
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在领导绩效考评的具体方法中,考评工作中最基本的方法是()

  • A.民意测验法
  • B.目标对照法
  • C.专家考评法
  • D.比较考评法
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整个领导绩效考评中最重要的阶段是()

  • A.准备阶段
  • B.实施阶段
  • C.评估阶段
  • D.结束阶段
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以概率论和数理统计作为科学理论基础的调查方法是()

  • A.典型调查
  • B.抽样调查
  • C.普遍调查
  • D.民意测验
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领导者素质的核心是()

  • A.能力素质
  • B.知识素质
  • C.道德素质
  • D.政治素质
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一个领导者直接指挥的下属数量称为()

  • A.领导层次
  • B.领导规模
  • C.领导幅度
  • D.领导深度
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因材施教法是指思想政治工作方法中的()

  • A.说理教育法
  • B.情感交流法
  • C.个别引导法
  • D.榜样示范法
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居于领导者整个思想政治工作首位的是()

  • A.理论教育
  • B.政治教育
  • C.道德教育
  • D.法制教育
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根据人才能力的大小,给予适当的职位,这属于人才使用原则中的()

  • A.量才用人,职能相称的原则
  • B.用人不疑,疑人不用的原则
  • C.扬长避短,各尽所能的原则
  • D.合理流动,适才所用的原则
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从事理论研究并对某一理论观点、体系有所创造和贡献的人被称为()

  • A.实践型人才
  • B.创造型人才
  • C.组织型人才
  • D.理论型人才
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危机决策也称为()

  • A.风险决策
  • B.不确定型决策
  • C.非常规决策
  • D.有限理性决策
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现代决策体制的核心系统是()

  • A.决策信息系统
  • B.决策中枢系统
  • C.决策智囊系统
  • D.决策监督系统
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现代决策理论的创始人赫伯特·西蒙提出的决策模式是()

  • A.理性决策模式
  • B.渐进决策模式
  • C.综合决策模式
  • D.有限理性决策模式
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中国共产党的根本组织制度和领导制度是()

  • A.中国共产党的根本组织制度和领导制度
  • B.中央集权制
  • C.人民代表大会制度
  • D.政治协商制度
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单方案选择在决策学中被称为()

  • A.布里丹选择
  • B.霍布森选择
  • C.阿利森选择
  • D.伊斯顿选择
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领导科学研究的基本问题是()

  • A.领导者如何有效领导
  • B.领导者与客观环境的关系
  • C.领导者与被领导者的关系
  • D.领导者如何履行职能
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领导活动的主客体关系是()

  • A.领导者与领导者的关系
  • B.领导者与被领导者的关系
  • C.领导者与环境的关系
  • D.被领导者与被领导者的关系
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主要凭借领导者个人的经验、知识和才干实施领导的领导方式是()

  • A.家长式的经验领导
  • B.科学领导
  • C.集体领导
  • D.专家式领导