14． 员工多样性的战略利益之一是它可以被视为道德和伦理，以及“正确”的事去做。(  )

30． 哪些美国联邦法案对员工多样性管理创新措施很重要?

31． 玻璃天花板已经被证明是女性和少数族裔员工的拦路虎，你对此怎么看?

28． 管理者在为员工创建安全、便利的工作环境时会面临什么挑战?

29． 请解释偏见、成见、生搬硬套以及歧视之问的关系。

27． 请对人种和种族作出区分。

25． 美国和整个世界的人口有哪些最主要的发展趋势?

26． 请描述每一种多样性类型的相关事项。

24． 请对表层多样性和深层多样性作出区分。理解这两者之间的区别为什么非常重要?

23． 对多样性具有一种清晰、明确的定义为什么对组织很重要?

22． 什么是员工多样性?对员工多样性的管理为何如此重要?