- A.反馈控制
- B.前馈控制
- C.过程控制
- D.综合控制
- A.能动性、环境适应性、相关性、可比性
- B.整体性、可靠性、相关性、目的性
- C.能动性、可靠性、目的性、可比性
- D.整体性、相关性、目的性、环境适应性
- A.领导无效、协调无效
- B.计划无效、组织无效
- C.计划无效、领导无效
- D.组织无效、领导无效
- A.生产作业控制
- B.成本控制
- C.目标控制
- D.库存控制
- A.技术
- B.人才
- C.品牌
- D.知识
- A.指挥
- B.控制
- C.组织
- D.计划
- A.制定战略方案
- B.确立控制标准
- C.衡量实际业绩
- D.采取纠偏措施
- A.组织职能是计划职能的前提
- B.计划职能为组织工作提供保证
- C.组织职能是计划职能的基础
- D.组织职能为计划的完成提供组织上的保证
- A.沟通
- B.指挥
- C.控制
- D.协调
- A.技术技能、概念技能、沟通技能
- B.技术技能、人际技能、概念技能
- C.概念技能、沟通技能、应变技能
- D.概念技能、人际技能、应变技能
- A.具有良好的沟通、协调能力
- B.具有较强的业务能力
- C.具有敏锐的洞察力
- D.具有较强的责任心
- A.高层管理活动
- B.中层管理活动
- C.基层管理活动
- D.战略管理活动
- A.负责制订具体的计划,对某一部门或某一方面负有责任的管理人员
- B.负责管理整个组织或组织中某个事业部全部活动的管理者
- C.对整个组织负有全面责任的管理人员
- D.负责管理组织中某一类活动或某一阶段(或职能)的管理者
- A.供应管理者
- B.生产管理者
- C.销售管理者
- D.专业管理者
- A.工序管理
- B.物流管理
- C.渠道管理
- D.环境管理
- A.科室主管
- B.医院妇产科护士长
- C.生产线负责人
- D.首席执行官
- A.高层管理者
- B.中层管理者
- C.基层管理者
- D.核心管理者
- A.项目经理
- B.总经理
- C.总裁
- D.董事会主席
- A.中层管理
- B.高层管理
- C.基层管理
- D.专业管理
- A.管理
- B.控制
- C.协调
- D.组织
- A.组织者
- B.协调者
- C.管理者
- D.指挥者