劳动关系协调员二级题库带答案(1)

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  • 卷面总分:100分
  • 试卷类型:模拟考试
  • 测试费用:免费
  • 答案解析:是
  • 练习次数:0次
  • 作答时间:120分钟
试卷简介

劳动关系协调员二级题库带答案(1),可在线测试或者题库APP练习,本试卷包括单项选择题,多项选择题,简答题等题型。

  • 单项选择题
  • 多项选择题
  • 简答题
试卷预览
1

劳资沟通渠道主要包括()

  • A.集体协商制度
  • B.员工参与制度
  • C.员工申诉制度
  • D.员工提案制度
  • E.企业管理制度
6

实行综合计算工时工作制的原则有()

  • A.尊重劳动者与工会的意见,不可强制加班
  • B.保证劳动者健康
  • C.不可加班无度
  • D.平均日工作时间或平均周工作时间应与法定标准工作时间相同
  • E.超过部分应视为延长工作时间,按照规定支付工资
5

以下属于人力资本经济特点的是()。

  • A.非机械性
  • B.非可量性
  • C.非整体性
  • D.非可变性